Programme Équipe Leader

De la désorganisation à la performance collective

Un parcours structuré pour développer l'autonomie et l'engagement de vos équipes. Transformez votre organisation en une force collective capable de porter votre croissance de manière durable.

En détail

Programme Équipe Leader

À travers un parcours sur-mesure combinant audit personnalisé, sessions de formation ciblées et accompagnement individuel, transformez votre organisation en une force collective capable de porter votre croissance de manière durable. Ne laissez plus les défis de management freiner votre développement et investissez dans l'avenir de votre entreprise en créant une véritable équipe leader.

Équipe de professionnels en réunion de formation

Ce programme est fait pour vous si vous êtes :

Dirigeant de TPE/PME en croissance (3 à 50 collaborateurs)
En phase de transformation organisationnelle
À la recherche d'une professionnalisation de votre organisation
Désireux de développer l'autonomie et la performance de votre équipe
Confronté à des défis de coordination et de communication interne

Tarif

15 250 €

Prise en charge possible par votre OPCO

Durée

73,5 heures

Réparties sur une durée totale de 4 mois

Public

Dirigeants de TPE/PME/Startup

Modalités

Présentiel et visio

Participants

3 à 50 personnes

Programme

Notre parcours de transformation

Un programme complet en trois phases pour transformer votre organisation

Phase 1

Diagnostic initial

6 jours - 42 heures

Nous réalisons un audit complet de votre organisation pour identifier précisément les leviers de transformation. Nous conduisons des entretiens individuels avec vos collaborateurs pour comprendre les dynamiques internes et les besoins spécifiques.

  • Audit complet de votre organisation
  • Entretiens individuels avec les collaborateurs
  • Identification des leviers de transformation
  • Co-construction de votre plan d'action personnalisé
Phase 2

Formation des équipes

8 jours - 56 heures

Phase de formation intensive pour développer les compétences clés de vos équipes. Nous mettons l'accent sur l'apprentissage pratique et l'application immédiate des concepts dans votre environnement professionnel.

  • Sessions de formation personnalisées
  • Ateliers pratiques et mises en situation
  • Outils opérationnels et méthodologies
  • Développement des compétences managériales
Phase 3

Accompagnement continu

3 mois - 21 heures

Suivi et accompagnement sur le long terme pour garantir l'ancrage des nouvelles pratiques. Nous restons à vos côtés pour ajuster les stratégies et assurer une transformation durable de votre organisation.

  • Coaching individuel et collectif
  • Points d'étape réguliers et bilans
  • Ajustements stratégiques personnalisés
  • Mesure des résultats et ROI

Résultats attendus

À l'issue de ce programme transformationnel, vous serez capable de :

Créer une dynamique collective puissante en fédérant vos équipes autour d'une vision commune
Développer l'autonomie et la responsabilisation de vos collaborateurs
Renforcer la cohésion d'équipe et la culture d'entreprise
Aligner votre posture managériale avec vos objectifs de croissance
Optimiser vos processus et la performance collective
Mesurer concrètement l'impact de vos actions managériales
Témoignage Client

Ils ont transformé leur équipe avec nous

Logo Uptime

Uptime

Jeune entreprise en croissance

Le programme Équipe Leader m'a permis de voir beaucoup plus loin que ce que je pensais possible. Nous avons réussi à embarquer l'ensemble de l'équipe dans ce programme qui s'y reconnait parfaitement. Le suivi régulier a aussi permis à tous les salariés d'y adhérer grâce à l'accompagnement sur mesure et une adaptation de tous les instants.
Les retombées du programme ? Pas de turnover, une croissance à 3 chiffres et une équipe orientée résultat.
Portrait de Guillaume Betin

Guillaume Betin

CEO, Uptime

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Une approche révolutionnaire du développement d'équipe

Découvrez la différence entre les méthodes traditionnelles de management et notre approche expérientielle qui garantit des résultats durables et mesurables.

Approche Management Classique
Résultats limités et équipes peu engagées
  • Formation théorique sans application concrète dans l'entreprise
  • Approche standardisée qui ne tient pas compte de votre contexte
  • Absence de suivi post-formation et d'accompagnement personnalisé
  • Difficultés à mesurer l'impact réel sur la performance d'équipe
  • Changements temporaires sans transformation durable
Programme Équipe Leader
Transformation durable et performance collective mesurable
  • Diagnostic personnalisé et plan d'action adapté à votre organisation
  • Formation expérientielle avec application immédiate dans votre contexte
  • Accompagnement continu sur 4 mois pour ancrer les changements
  • Mesure concrète du ROI et des indicateurs de performance d'équipe
  • Transformation durable de votre culture d'entreprise et de vos pratiques
Nos formateurs

Des experts en transformation d'équipe

Les formateurs Evolumii sont de véritables experts en management et développement d'équipe. Nos formations combinent expertise technique et accompagnement personnalisé pour transformer durablement votre organisation.

Portrait de Guenaelle Halgand

Guenaelle Halgand

Experte en management et développement d'équipe

"Je vous accompagne pour créer une dynamique collective puissante et développer l'autonomie de vos équipes avec des méthodes concrètes et éprouvées."
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Parlons de votre projet de transformation

Nos experts vous accompagnent dans l'évaluation de vos besoins et la mise en place du Programme Équipe Leader. Contactez-nous pour un diagnostic gratuit et personnalisé de votre organisation.

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